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教育制度

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ー私たちの仕事は、お客様の家族に対する想いをカタチに変えることー

【保険ってなんだか難しそう・・・】そう思っていませんか? お客様も同じように思われて、ご来店される方がほとんどです。
お客様の難しそう、わからない、心配・・・などの不安を解消し、【お客様の家族に対する想いをカタチに変えること】が私たちの仕事です。
大切な想いをカタチにするために、弊社では充実した研修制度をご用意し、次のような力を身に付けた【人財】の育成に注力しております。

教育理念 お客様の立場に立ち、お客様の声に耳を傾け、お客様の背景に目を向ける力、お客様の不安や問題を自ら提議し、解決に導く力、お客様の期待以上のサービスを提供できる人財、誰にでもできることを誰よりも熱心にできる人財 研修制度

入社時研修(約2ヶ月)

入社後約2ヶ月間、保険の基礎知識や基本業務を身に付けるため、集合研修を行います。研修内容の一部をご紹介いたします。

保険基礎研修、接客マナー研修、ロールプレイング研修、店舗研修 フォローアップ研修制度 ◆店舗配属後研修(配属3ヵ月後・6ヵ月後)、◆スキルアップ研修
 
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